Línea de Cumplimiento Hohenstein

Solo si se cumplen las normas y los estándares podemos evitar daños a nuestros empleados, empresa y socios comerciales. Queremos que se nos informe de cualquier conducta indebida para poder aclararla y corregirla.

• Fraude, corrupción y soborno
• Informes de prueba y certificados falsificados
• Violaciones de la protección de datos y de la seguridad informática
• Discriminación, acoso y hostigamiento
• Incumplimientos de las normas de seguridad y salud en el trabajo
• Incumplimientos de las obligaciones de diligencia debida en materia de derechos humanos o medio ambiente (Reglamento según el artículo 8 (2) LkSG)
• Cualquier menoscabo de nuestra independencia como organismo acreditado de pruebas y certificación – como la influencia indebida en los resultados de las pruebas o en las decisiones de certificación
• Incumplimientos de las directrices de cumplimiento, los procesos internos o la legislación aplicable

La HCL está abierta a empleados y denunciantes externos de todo el mundo. Cada reporte se examina de forma confidencial, justa y conforme al principio de proporcionalidad. Se investigan los casos sospechosos y se persiguen sistemáticamente las posibles infracciones.

Nuestra Línea de Cumplimiento de Hohenstein garantiza el máximo nivel de confidencialidad. Además, concedemos gran importancia a la equidad - en el trato con los denunciantes y con los empleados afectados por una denuncia. Siempre se observa el principio de proporcionalidad y en cada caso se examina qué consecuencias son adecuadas, necesarias y apropiadas.